Красная линия

Полноценный перевод всех процессов, включая учет кадров и расчет заработной платы с 1С:УПП на 1С:ERP за 7 месяцев.

Полноценный перевод всех процессов, включая учет кадров и расчет заработной платы с 1С:УПП на 1С:ERP за 7 месяцев

О компании

ООО «Красная линия» – ведущий производитель торгового оборудования в сегменте non-food. Более 30 лет компания оказывает услуги по производству полного цикла: проектирование и производство торгового оборудования, ремонтно-отделочные и инженерные работы, производство вывесок и интерьерной рекламы для оформления магазинов.

Ситуация до внедрения

Клиента перестала устраивать ИС 1С:УПП в связи с ограничением обновлений и недостаточным функционалом для задач бизнеса.

Цели проекта

Основной задачей проекта стал перевод всех бизнес-процессов с 1С:УПП на 1С:ERP. Проект разделили на 2 этапа. Первый этап – перевод учета процессов  расчета заработной платы  и кадрового учета за период с 1 января 2023 по 30 сентября 2023 из 1С:УПП в 1С:ERP и обучение пользователей, который был успешно реализован за 2.5 месяца. Итогом стала полноценная сдача отчетности за 9 месяцев полностью из новой системы 1С:ERP.

Второй этап – перевод бизнес-процессов с 1 января 2024 года по блокам: закупки, продажи, производство, внеоборотные активы, регламентированный учет, казначейство, склад + работа по переносу и настройке НСИ, обучение, опытно-промышленная эксплуатация и техническая поддержка пользователей.

Особенности проекта

Главной особенностью проекта стала задача по переходу из одной системы в другую в экстра короткие сроки.

Важно: документы по кадровому учету и расчету заработной платы были перенесены командой NFP всего за 2.5 месяца настолько корректно, что клиент смог подготовить и сдать отчетность за 9 месяцев 2023 года в срок полностью из новой программы 1С:ERP.

В ходе проекта в сентябре 2023 года клиент начал вести работы по расчету заработной платы в новой системе, а с января 2024 года полноценно перешел на новую систему 1С:ERP отключив параллельный учет в 1С:УПП.

Результаты проекта

Результаты этапа 1

— Быстро и точно отображаются все операции, связанные с расчетом заработной платы, что способствует соблюдению трудового законодательства и прав работников.
— Требования законодательства в области социального страхования полностью соблюдены, что способствует защите прав работников и интересов организации.
— Данные бухгалтерского учета полностью соответствуют требованиям законодательства, что способствует формированию достоверной финансовой отчетности.
— Обязательства перед работниками выполняются своевременно и выполняются полностью, что способствует поддержанию репутации организации как надежного работодателя.
— Обеспечено удобство и эффективность работы с данными, связанными с расчетом заработной платы.
— Обеспечено соответствие настроек требованиям законодательства и потребностям организации, что способствует оптимизации процессов расчета заработной платы.
— Деятельность организации прозрачна и соответствует требованиям законодательства.

Результаты этапа 2

— Обеспечена актуальность и целостность нормативно-справочной информации (НСИ), что способствует повышению эффективности бизнес-процессов и снижению риска ошибок.
— Улучшено качество и эффективность управления НСИ и ГФУ, что способствует оптимизации бизнес-процессов и повышению производительности.
— Обеспечена точность и актуальность данных бухгалтерского учета, что важно для формирования достоверной финансовой отчетности.
— Повышена эффективность работы отдела продаж и улучшено взаимодействие с клиентами.
— Повышена квалификация сотрудников, что способствует улучшению качества работы и снижению риска возникновения ошибок.

Метрики проекта

1С:ERP

ПП

92

АРМ

262

Количество сотрудников

7 мес.

Срок проекта

Отзыв клиента

Красная линия Перевод всех бизнес-процессов на 1С:ERP

Красная линия Перевод всех бизнес-процессов на 1С:ERP

МНЕ НУЖНО ТАК ЖЕ
Нам доверяют:
  • Продукты
  • Услуги
  • Школа NFP
  • О компании
  • Карьера
Оставить заявку на консультацию
Услуги
Школа NFP
Прошедшие и предстоящие события школы
Вебинары офиса NFP в октябре
Вебинары офиса NFP в октябре
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
14.10.2024
Вебинары офиса NFP в сентябре
Вебинары офиса NFP в сентябре
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
23.09.2024
Вебинары офиса NFP в июле
Вебинары офиса NFP в июле
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
10.07.2024
Вебинары офиса NFP в мае
Вебинары офиса NFP в мае
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
27.04.2024
Вебинары офиса NFP в апреле
Вебинары офиса NFP в апреле
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
04.04.2024
Вебинары офиса NFP в январе
Вебинары офиса NFP в январе
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
10.01.2024
Вебинары офиса NFP в декабре
Вебинары офиса NFP в декабре
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
08.12.2023
Вебинары офиса NFP в октябре
Вебинары офиса NFP в октябре
Прокачайте свои навыки на полезных вебинарах с топовыми экспертами Школы NFP.
09.10.2023